Trung tâm dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau thông báo kế hoạch tuyển lao động đi Hàn Quốc làm việc thời vụ trong năm 2026. Chương trình tập trung vào lĩnh vực nông nghiệp, ưu tiên các đối tượng chính sách và người có khả năng giao tiếp ngoại ngữ.
- Nghệ An: Kịp thời giải cứu bà lão 70 tuổi suýt mất 19 chỉ vàng vì cú lừa chứng minh trong sạch
- Đà Nẵng thu hồi hàng trăm tỷ đồng từ các vụ án tham nhũng
- Giả bắt cóc trẻ em: Tống tiền gia đình tìm con thất lạc tại Ninh Bình
Quy định về tiêu chuẩn tuyển chọn và cơ chế bảo lãnh địa phương
Theo thông tin từ giới chức tỉnh Cà Mau ngày 20/03, địa phương bắt đầu tiếp nhận hồ sơ cho chỉ tiêu từ 50 đến 100 lao động. Các ứng viên nam và nữ trong độ tuổi từ 25 đến 45 được yêu cầu phải có ít nhất 5 năm kinh nghiệm thực tế trong sản xuất nông nghiệp. Những buổi phỏng vấn trực tiếp nhằm lựa chọn nhân sự đáp ứng yêu cầu của đối tác dự kiến sẽ diễn ra trong khoảng thời gian từ tháng 3 đến tháng 4 tới đây.
Trong đợt tuyển dụng này, chính quyền ưu tiên lao động biết tiếng Hàn hoặc thuộc diện hộ nghèo, cận nghèo và gia đình có công với cách mạng. Những trường hợp bị thu hồi đất nông nghiệp hoặc có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn cũng được khuyến khích đăng ký tham gia. Ngoài các tiêu chuẩn kỹ thuật, người lao động phải cam kết tuân thủ nghiêm ngặt lịch trình hồi hương sau khi kết thúc hợp đồng lao động tại nước bạn theo quy định.
Để quản lý rủi ro lao động cư trú bất hợp pháp, tỉnh Cà Mau áp dụng cơ chế bảo lãnh từ cấp cơ sở. Chủ tịch UBND xã hoặc phường sẽ trực tiếp ký kết văn bản bảo lãnh, chịu trách nhiệm về việc công dân địa phương trở về nước đúng hạn. Cơ quan chức năng nhấn mạnh việc phối hợp chặt chẽ giữa các bên nhằm đảm bảo tính minh bạch và tính kỷ luật cho chương trình hợp tác lao động quốc tế này.
Theo: Khai Mở