Dự kiến khai trương vào tháng 9/2025, sàn giao dịch việc làm quốc gia do Bộ Nội vụ vận hành sẽ kết nối người lao động với doanh nghiệp, góp phần hoàn thiện dữ liệu và quản trị thị trường lao động.
- Nhiều người nổi tiếng bán hàng online tự nguyện nộp hơn 40 tỷ đồng tiền thuế
- Trốn thuế bán hàng online: Doanh thu hơn 834 tỷ đồng
- Ngành học lương 100 triệu: Lối đi vững chắc cho người trẻ đam mê công nghệ
Khai trương sàn việc làm quốc gia vào tháng 9
Tại buổi họp báo do Văn phòng Chủ tịch nước tổ chức ngày 11/7, Cục trưởng Cục Việc làm – ông Vũ Trọng Bình cho biết, Bộ Nội vụ được giao triển khai thử nghiệm sàn giao dịch việc làm quốc gia và dự kiến khai trương vào tháng 9 tới.
Sàn giao dịch này được kỳ vọng trở thành nền tảng trực tuyến kết nối dữ liệu lao động toàn quốc, hỗ trợ doanh nghiệp tìm kiếm nhân sự phù hợp và giúp người lao động tiếp cận cơ hội việc làm hiệu quả hơn. Đồng thời, các doanh nghiệp tư nhân có hệ thống dữ liệu lao động riêng cũng sẽ được tích hợp để đồng bộ hóa với nền tảng này.
Luật Việc làm 2025 chính thức được thông qua
Tại kỳ họp thứ 9, Quốc hội đã thông qua Luật Việc làm 2025, có hiệu lực từ ngày 1/1/2026. Theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Mạnh Khương, luật mới được thiết kế lại theo hướng ngắn gọn, rõ ràng và thực tiễn, nhằm thích ứng với sự chuyển đổi liên tục của thị trường lao động hiện nay.
Luật áp dụng cho mọi công dân Việt Nam từ 15 tuổi trở lên có khả năng lao động và có nhu cầu tìm việc. Các nội dung đáng chú ý bao gồm:
- Cập nhật khung trình độ kỹ năng nghề quốc gia, đánh giá và cấp chứng chỉ nghề theo chuẩn khu vực và quốc tế.
- Tạo điều kiện cho người lao động có nhu cầu ra nước ngoài vay vốn từ Ngân hàng Chính sách xã hội để đào tạo nghề và chi trả chi phí.
- Cải cách chính sách bảo hiểm thất nghiệp, mở rộng đối tượng tham gia, linh hoạt mức đóng (tối đa 1% lương tháng), đơn giản hóa thủ tục hưởng trợ cấp và tăng cường khả năng bao phủ chính sách.
Dữ liệu lao động quốc gia: Nền tảng cho quản trị và dự báo thị trường
Một điểm nhấn trong Luật Việc làm 2025 là quy định về đăng ký lao động gắn với dữ liệu dân cư. Theo ông Vũ Trọng Bình, tất cả công dân từ 16 tuổi trở lên sẽ được đăng ký lao động, tạo nền tảng xây dựng cơ sở dữ liệu lao động quốc gia.
“Dữ liệu này sẽ giúp Việt Nam nắm được trong 5 năm tới có bao nhiêu lao động, bao nhiêu người thất nghiệp, từ đó dự báo chính xác hơn về nhu cầu thị trường”, ông Bình cho biết.
Việc làm trở thành tiêu chí đầu tư mới của địa phương
Cũng tại buổi họp báo, ông Vũ Trọng Bình nhấn mạnh vai trò ngày càng quan trọng của nguồn nhân lực trong việc thu hút đầu tư. “Nếu như 10 năm trước, nhà đầu tư chỉ hỏi về đất đai, thì nay câu hỏi đầu tiên là địa phương có đủ lao động không”, ông nói.
Điều này cho thấy chính sách lao động không chỉ là vấn đề xã hội mà còn trở thành yếu tố then chốt trong chiến lược phát triển kinh tế – đầu tư của các địa phương.
Kỳ vọng giảm thất nghiệp, thúc đẩy thị trường lao động phát triển
Trả lời báo chí về việc liệu Luật Việc làm 2025 có giúp giảm tỷ lệ thất nghiệp, ông Bình cho rằng điều này còn phụ thuộc vào nhiều yếu tố như tăng trưởng kinh tế, tái cấu trúc ngành nghề, và dịch chuyển lao động theo vùng. Tuy nhiên, chính sách lao động hiệu quả chắc chắn sẽ góp phần ổn định và phát triển thị trường việc làm, nhất là khi có sự hỗ trợ từ sàn giao dịch việc làm quốc gia sắp ra mắt.
Từ tháng 9/2025, người lao động và doanh nghiệp sẽ có thêm một công cụ đắc lực để kết nối và phát triển, trong bối cảnh thị trường lao động Việt Nam đang bước vào giai đoạn chuyển đổi mạnh mẽ
Theo: vtcnew