5.000 công nhân công ty Vienergy ở Ninh Bình và 4.500 công nhân công ty Viet Glory ở Nghệ An đình công, yêu cầu tăng lương.

Theo báo Tin Tức, 4.500 công nhân Công ty Trách nhiệm hữu hạn Viet Glory (ở xã Diễn Trường, huyện Diễn Châu, Nghệ An) đã ngưng việc 6 ngày để chờ giải quyết các yêu cầu về tiền lương. Trong thời gian này, lãnh đạo công ty và đại diện công nhân nhiều lần đàm phán. Sau đó, Công ty Viet Glory đồng ý tăng 6% lương cơ bản cho người lao động.

Ngoài ra, Viet Glory đồng ý tăng phụ cấp xăng xe từ 200.000 đồng lên 260.000 đồng/tháng; tăng bữa ăn ca từ 18.000 đồng lên 20.000 đồng, bổ sung phụ cấp nuôi con nhỏ 50.000 đồng/tháng cho nam công nhân không có vợ làm việc tại Công ty; bổ sung phụ cấp thâm niên cho lao động làm việc từ 1 năm trở lên; chấn chỉnh thái độ quản lý…

Đến ngày 14/2, các công nhân đã đi làm trở lại

Theo báo Dân Trí, 5.000 công nhân công ty Vienergy đã chấp thuận đi làm trở lại khi được tăng thêm hơn 200.000 đồng và được đáp ứng các nguyện vọng.

Trước đó, các công nhân đồng loạt nghỉ việc đòi các quyền lợi có liên quan vì bức xúc do không có sự thay đổi, cùng với nhiều “bất minh” trong việc chi trả chế độ.

Không chỉ bức xúc về số tiền lương nhận được, các công nhân ở đây cũng tỏ ra nghi ngờ về các khoản thu nhập của họ đã không được phía công ty minh bạch.

Trong thông báo mới nhất của Công ty TNHH Vienergy có nêu: Về lương cơ bản, công ty sẽ tăng thêm 6%, đối với mức lương thử việc từ 3.920.000 đồng lên 4.150.000 đồng, lương chính thức từ 4.194.400 đồng lên 4.440.000 đồng. Bên cạnh đó, 11/17 nguyện vọng còn lại của người lao động được Công ty Vienergy trả lời rõ ràng và sẽ thực hiện trong thời gian sớm nhất.