Nhà máy Canon tại Trung Sơn đóng cửa không xung đột, không cưỡng chế, để lại hình ảnh nhân văn đối lập bối cảnh lao động căng thẳng tại Trung Quốc.

Một cuộc chia tay đi ngược thông lệ

Tại Trung Sơn, Quảng Đông, Canon Gia Nhân chấm dứt sản xuất trong trật tự. Không thông báo lạnh lùng. Không ghi âm sa thải tập thể. Không cảnh sát xuất hiện. Lãnh đạo công ty đứng thành hàng tiễn công nhân. Công nhân chủ động dọn dẹp nhà xưởng. Người làm vườn tưới cây lần cuối. Nhiều người rời đi nhưng liên tục ngoái nhìn. Nhà máy trở thành ký ức thanh xuân của họ. Hơn 300 người ra sân bay tiễn Tổng giám đốc. Chuyến bay phải chờ 18 phút vì chia tay. Hình ảnh này lan rộng trên mạng Trung Quốc. Dư luận gọi đó là khoảnh khắc hiếm hoi. Trong nhiều vụ đóng cửa khác, xung đột thường bùng phát. Canon chọn cách khác biệt. Sự khác biệt này gây chấn động cảm xúc.

Khi sự tử tế trở thành tranh cãi

Canon không áp dụng mức bồi thường tối thiểu. Doanh nghiệp trả theo công thức 2,5N cộng 1. Công nhân còn nhận hỗ trợ tái việc làm 5 tháng. Canon tổ chức tuyển dụng kết nối doanh nghiệp địa phương. Luật sư Nhật Bản viết thư giới thiệu cho từng lao động. Dù vậy, một số ý kiến gọi đây là “bồi thường ác ý”. Lập luận cho rằng việc trả cao gây áp lực doanh nghiệp nội địa. Tranh luận lan rộng trên không gian mạng. Luật Hợp đồng Lao động không cấm bồi thường cao hơn. Vấn đề không nằm ở Canon. Vấn đề nằm ở chuẩn mực đã bị kéo xuống quá thấp. Khi ai đó làm đúng, kẻ khác cảm thấy khó chịu. Công nhân đáp lại bằng hoa và nước mắt. Họ thể hiện sự biết ơn hiếm thấy. Điều này bác bỏ định kiến vô cảm. Văn minh và nhân tính luôn được ghi nhớ. Canon Trung Sơn ra đi trong sự tôn trọng. Cuộc chia tay này sẽ còn được nhắc lại lâu dài. Gia Nhân từng nói cảm động luôn hiện hữu. Lần này, khẩu hiệu trở thành sự thật.

Theo: Nguồn tổng hợp

Từ Khóa: